(觀傳媒中彰投新聞)【記者廖妙茜/台中報導】為提升台中市工會理、監事及會務人員對於工會實務運作的專業知能,台中市政府勞工局今年舉辦3梯次教育訓練,盼透過經驗交流互動,讓幹部及會務人員在實務操作面深度學習,提升核心職能。勞工局表示,活動依工會類型分別規劃9月兩梯次,以職業工會為訓練對象,10月一梯次則以企(產)業工會為主,預計180人參加。
▲頒發研習證書。
勞工局說明,9月第1梯次昨日已於在苗栗水漾月明度假文旅圓滿完成,現場邀請熟稔工會實務及法規的專家學者擔任講師,運用講授及分組交流,透過經驗分享及互動,逐步提升工會會務運作能力,建全工會財務管理。勞工局長林淑媛也到場鼓勵,期望各工會幹部及會務人員透過此次教育訓練,延續並發揚各工會優秀傳統,從中學習寶貴經驗,提升工會會務運作能力。
▲2家公會幹部暨會務人員大合照。
林局長說明,今年度訓練著重於工會幹部職權及溝通協商能力提升,並藉由模範工會的實務經驗分享、解析,讓所有參訓人員從中學習,加深法令規定認知,提升工會運作品質,進而凝聚工會向心力,
林局長表示,感謝報名參加教育訓練的工會幹部及會務人員,帶領工會未來發展,均是會務推動的靈魂人物,盼藉由3梯次教育訓練活動,持續提升並強化台中市工會組織功能,輔導基層工會穩定運作、健全財務,促進和諧。此外,她也肯定承辦單位台灣勞工大聯盟總工會的用心安排,並強調工會是為提升勞工地位、改善勞工生活,惟有工會會務運作順暢,才能凝聚勞工朋友共識,並展現勞工團結權。
勞工局提到,此次活動由台灣勞工大聯盟總工會賴天權理事長率領團隊籌劃辦理,除勞工局長林淑媛到場勉勵,台中直轄市總工會理事長曾木火、台中市職業總工會理事長陳凱茂、大台中職業總工會理事長林曾文財等均到場指導、給予關心。